お客様のニーズに応え、毎日の必需品をお買い物して
いただけるような店づくりを心がけています。
鳥取県全域から島根県東部にかけて、スーパーマーケット35店舗を展開する地域に根ざした企業で、お客様とのふれあい、お客様の喜びを何よりも大切にしています。
ステップアップするのはあなた次第。学歴など一切関係なく、やる気と実力がどんどん認められます。皆さんが企業を選択するとき、賃金や企業の将来性、社内教育、職場の活気、福利厚生などが大きなポイントになっていると思います。丸合は、山陰のパイオニアとなるよう、コンピテンシー評価、資格制度の導入、リフレッシュ休暇を取り入れた先進のシステム導入に積極的に取組んでいます。
事業目的を「お客様の普段の生活の向上に貢献する」ことであると位置づけ、それぞれの地域に密着したきめ細かい商品提供をお客様の立場に立って行っています。
これからの店舗が地域の皆様のご支持を得ることが出来るか否かは、皆さんの若い息吹が吹き込まれるか否かにかかっていると言っても過言ではありません。
スーパーマーケットの仕事はきついと思われがちですが、丸合では、積極的に機械化、省力化をすすめています。さらに、コンピュータの分析能力を駆使して、作業スケジュールを立てながら、ムリムダムラを極力排除する努力を進めています。数値管理能力、経営感覚など、あなたに求める能力は無限に広がっています。今、スーパーの丸合がおもしろくなってきました。
スーパーマーケットってどんな仕事をするの？はじめは誰もが初心者。でも大丈夫です。ここに登場した先輩方が教えてくれます。お客様の笑顔にふれる喜びであふれる仕事を始めませんか。
松本純哉
1999年入社/川津店
入社して9年が経ちました。海産・青果部門を経験し、現在は店長をしています。お客様に安心安全な商品を提供し、気持ちよく買い物していただけるような接客を日々心掛けています。お客様から商品や店の事、接客の事でお褒めの言葉をいただいたり、また励ましの言葉をいただけたりします。それが、この仕事をしていて最高の喜びであり、やりがいとなっています。人生経験を積む上でも、この職場は本当にやりがいがあり楽しく仕事ができると思います。
1999年入社/川津店
入社して9年が経ちました。海産・青果部門を経験し、現在は店長をしています。お客様に安心安全な商品を提供し、気持ちよく買い物していただけるような接客を日々心掛けています。お客様から商品や店の事、接客の事でお褒めの言葉をいただいたり、また励ましの言葉をいただけたりします。それが、この仕事をしていて最高の喜びであり、やりがいとなっています。人生経験を積む上でも、この職場は本当にやりがいがあり楽しく仕事ができると思います。
三杉敏雄
2005年入社/倉吉東店
入社して4年 、現在は海産部門の責任者として、数値管理、後輩やパートの育成を主な仕事としています。入社した頃は、魚をさばいたり、刺身を作ることが出来ませんでしたが、今ではひと通りの事が出来、指導が出来るようになりました。本来人見知りの性格ですが、お客様とお魚の話ばかりでなく、日常の会話まで出来るようになりました。お客様のご要望に応えるために、日々の仕事を通して考え、ご満足していただけるようがんばっています。考えた通りの仕事が出来た時の喜びは最高です。あなたもやってみませんか？
2005年入社/倉吉東店
入社して4年 、現在は海産部門の責任者として、数値管理、後輩やパートの育成を主な仕事としています。入社した頃は、魚をさばいたり、刺身を作ることが出来ませんでしたが、今ではひと通りの事が出来、指導が出来るようになりました。本来人見知りの性格ですが、お客様とお魚の話ばかりでなく、日常の会話まで出来るようになりました。お客様のご要望に応えるために、日々の仕事を通して考え、ご満足していただけるようがんばっています。考えた通りの仕事が出来た時の喜びは最高です。あなたもやってみませんか？
石原夏海
2002年入社/東福原店
入社して今日まで、毎日の忙しさに追われ、あっという間に過ぎていきました。お客様に笑顔で帰っていただくために、まずは自分が笑顔でいつも対応できるよう心掛けています。疲れている時や忙しい時など、笑顔を忘れてしまうこともありますが、お客様からの「ありがとう」という言葉を聞くと、自然と笑顔になり、元気も出てきます。自分の接客ひとつでお客様を笑顔にも不快にもさせてしまうので、難しい仕事ではありますが、同時にやりがいもある仕事です。やりがいのある仕事をしたい方、大歓迎です。
2002年入社/東福原店
入社して今日まで、毎日の忙しさに追われ、あっという間に過ぎていきました。お客様に笑顔で帰っていただくために、まずは自分が笑顔でいつも対応できるよう心掛けています。疲れている時や忙しい時など、笑顔を忘れてしまうこともありますが、お客様からの「ありがとう」という言葉を聞くと、自然と笑顔になり、元気も出てきます。自分の接客ひとつでお客様を笑顔にも不快にもさせてしまうので、難しい仕事ではありますが、同時にやりがいもある仕事です。やりがいのある仕事をしたい方、大歓迎です。
奥土居由佳
1986年入社/本部能力開発トレーナー
私はトレーナーの仕事をしています。トレーナーは鳥取・米子・松江地区に3名います。お客様にご満足いただくために、接客レベルの向上、基本とスピードアップのための指導、そして働きやすいようサポートするのが主な仕事です。チェッカーの方々がレベルアップし成長してゆく姿を見ると喜びとやりがいを感じます。是非丸合で自分自身をレベルアップさせ、達成感と喜びを感じてください。入社された皆様をトレーナー3人は全力でサポートさせていただきます。
1986年入社/本部能力開発トレーナー
私はトレーナーの仕事をしています。トレーナーは鳥取・米子・松江地区に3名います。お客様にご満足いただくために、接客レベルの向上、基本とスピードアップのための指導、そして働きやすいようサポートするのが主な仕事です。チェッカーの方々がレベルアップし成長してゆく姿を見ると喜びとやりがいを感じます。是非丸合で自分自身をレベルアップさせ、達成感と喜びを感じてください。入社された皆様をトレーナー3人は全力でサポートさせていただきます。
竹下真一郎
1996年入社/グロサリーバイヤー
東京の大学を出て故郷にＵターン、店舗で食Ｉの担当を６年経験して、現在食品のバイヤーをしております。扱う商品と量に追われる毎日ですが、計画通りに商品が売れた時のうれしさは格別です。しかし計画を立てるのは担当者の方々とのコミュニケーションが不可欠です。考え方がそれぞれ違い、話し合うことの難しさをつくづく感じています。丸合は創業満50周年を契機に、全店のリニューアルを進めており、お客様の買いやすい売場づくりのため、忙しい毎日を過ごしています。時代の変化に、お客様のご要望の変化に対応するため日々勉強が必要です。
1996年入社/グロサリーバイヤー
東京の大学を出て故郷にＵターン、店舗で食Ｉの担当を６年経験して、現在食品のバイヤーをしております。扱う商品と量に追われる毎日ですが、計画通りに商品が売れた時のうれしさは格別です。しかし計画を立てるのは担当者の方々とのコミュニケーションが不可欠です。考え方がそれぞれ違い、話し合うことの難しさをつくづく感じています。丸合は創業満50周年を契機に、全店のリニューアルを進めており、お客様の買いやすい売場づくりのため、忙しい毎日を過ごしています。時代の変化に、お客様のご要望の変化に対応するため日々勉強が必要です。